Web Analytics

HRiFlow: Cele mai recente actualizări din aplicația de pontaj online

Publicat pe:

În spatele aplicației de pontaj online HRiFlow se află o echipă de tineri dedicați, care lucrează în permanență la dezvoltarea ei. Astfel, se actualizează periodic funcționalitățile existente sau se adaugă altele noi. Modificările sunt menite să simplifice administrarea timpului de lucru al angajaților din compania ta.

Ce este nou în HRiFlow?

Condica de prezență, gata de tipărit

Conform articolului 119 din Codul Muncii, toți angajatorii au obligația să țină evidența orelor de muncă prestate zilnic de către angajați. De acum, acest raport este disponibil și în aplicația HRiFlow!

Condica de prezență din HRiFlow este setată predefinit să se completeze automat cu orele de muncă înregistrate de tine în Programul de Lucru.

În plus, evenimentele angajaților tăi sunt preluate automat din calendarul aplicației și sunt afișate în condică cu indicativele specifice: Co(concediu de odihnă), Bo(concediu medical) etc.

Raportul este pregătit și se poate tipări oricând, cu un singur click, atât pentru uz intern, cât și pentru a fi prezentat Inspectorilor de la Protecția Muncii, în eventualitatea unui control.

HRiFlow, disponibil în Google Play Store

Softul de pontaj online HRiFlow este acum disponibil pentru toate dispozitivele care folosesc sistemul de operare Android, începând cu versiunea 8.0 Oreo. Acesta se poate descărca gratuit din Google Play Store.

Versiunea mobilă a softului de pontaj este extrem de utilă. O puteți folosi oricând, mai ales atunci când se lucrează pe teren. În lipsa unei variante desktop, este mult mai ușor atât pentru tine, cât și pentru angajații tăi, să verificați situația timpului de lucru sau să adăugați evenimente direct de pe telefon.

Exemplu: Angajatul tău este blocat în trafic și întârzie 30 de minute? Este simplu! Acesta poate să adauge o învoire direct de pe smartphone. Cu HRiFlow, ești mereu informat referitor la programul de lucru al angajaților tăi.

Sfat: Dacă nu găsești HRiFlow în Play Store înseamnă că ai o versiune mai veche de 8.0 Oreo a sistemului de operare, pe care trebuie să o actualizezi.

Instalează HRiFlow, versiunea pentru Windows

Până acum, pentru a folosi programul de pontaj HRiFlow pe PC trebuia să folosești un browser web. Noua versiune a softului îți permite, dacă dorești, să descarci aplicația HRiFlow pentru Windows și să o utilizezi direct de pe desktop. Verifică zi de zi, în timp real, activitatea angajaților din compania ta! Adaugă evenimente, programează concedii și  generează adeverințe completate automat mult mai ușor și rapid.

Personalizează browserul folosit cu noile extensii HRiFlow

Dacă te numeri printre utilizatorii browserelor web, Google Chrome și Mozilla Firefox, te vei bucura să afli că HRiFlow vine cu funcționalități noi, care fac navigarea mai rapidă. Aplicația de pontaj poate fi instalată ca și extensie din Magazinul Google Chrome sau din Mozilla Add-ons.    

Crește eficiența companiei tale cu HRiFlow

Echipa noastră lucrează intens la creșterea flexibilității programului de lucru. În curând vei putea folosi aplicația pentru a administra și salariații cu ture mai lungi de opt ore în HRiFlow. Obiectivul nostru este ca, în cel mai scurt timp, tu să poți ponta schimburi de noapte, ture de 12 ore cu 24, sau orice altă modificare ai nevoie pentru compania ta fară efort.

Cu fiecare îmbunătățire, aplicația de pontaj online HRiFlow vine în ajutorul tău și simplifică procesele în departamentul de HR. HRiFlow îți oferă soluții rapide de administrare eficientă a orelor lucrate în compania ta. Astfel încât tu să te poți concentra mai bine pe creșterea afacerii tale.

Echipa editorială HRiFlow
Echipa editorială HRiFlow
Echipa noastră îți aduce informații de ultimă oră despre tendințele și inovațiile în domeniul resurselor umane, ajutându-te să fii mereu la pas cu evoluțiile din industrie.

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

3 angajați discutând despre modul deplată al primei zile de concediu medical ca urmare a legii 64/2026

Prima zi de concediu medical, din nou plătită în anumite cazuri. Ce se schimbă prin Legea 64/2026

Legislație
În Monitorul Oficial, Partea I nr. 416 din 15 mai 2026 a fost publicată Legea nr. 64/2026 pentru aprobarea OUG nr. 91/2025 privind stabilirea...

Majorarea salariului minim de la 1 iulie: cum poate fi redusă munca administrativă din HR

Contabilitate
Începând cu 1 iulie, creșterea salariului minim readuce în atenția companiilor una dintre cele mai costisitoare activități administrative din zona de HR și payroll:...

Abonează-te la Newsletter!

Dacă vrei să fii primul care află noutăți.